区块链公司为什么裁员多[区块链公司为什么裁员多呢]

本文目录一览：

• 1、年薪百万的区块链职位薪酬存在泡沫吗?
• 2、请问北京微芯研究院到底是什么样的公司?
• 3、区块链技术多少钱一个月(区块链月入十万)
• 4、区块链有哪些生态圈?
• 5、NFT交易平台OpenSea五分之一的员工将被解雇

年薪百万的区块链职位薪酬存在泡沫吗?

这种泡沫并不存在于大型互联网公司，但郭杨所在公司的区块链团队几乎全部由从内部横向调动而来，大家的薪酬浮动程度都不大。Lily Liu称，随着企业对区块链技术理解越来越深，逐步发现该行业对于顶级技术人才的需求量并不大。 郭杨回想起7年前的自己，彼时距离中本聪首次提出区块链的概念不久。

不过，阿里健康给“区块链技术专家”的月薪是5万至3万元，中国信通院“区块链技术评测”岗位为1万至2万元。 由此可见，区块链行业的薪资也是两极分化的，而且差异悬殊。

“区块链的未来发展仍然有很多不确定性，目前存在明显的泡沫，很多区块链项目不靠谱。”他说。区块链人才有多贵？ 21世纪什么最贵？可能是区块链人才。 从上海某211大学硕士毕业的张岩(化名)今年暑期开始在一家区块链公司实习，主要负责行业信息的收集，实习期间工资为8000元，转正以后月薪将达到22000元。

年薪百万的区块链职位薪酬存在泡沫吗？ 这天中午，31岁的郭杨(化名)刚开完上午的技术会议，接下来还有七八个小时的技术讨论等着他，难得有时间从工作中抽离出来和朋友吃个饭，一听对方说了句“区块链技术总监年薪150万”，手一抖，碗差点翻了。 他侧耳又听对方重复了一遍，没听错。

人均月薪58万元风头盖过人工智能被指存在泡沫 2018年以来，区块链风头正劲，已盖过人工智能。据Boss直聘研究院数据显示，2017年11月之后，与区块链相关的岗位平均招聘薪资达到58万元。

请问北京微芯研究院到底是什么样的公司?

1、北京微芯研究院是一家以区块链技术为主要方向的公司。公司内部博士占比不低，形成相对独立的圈子，而其他员工则流动性较高。薪酬水平相对较高，但存在严重分化现象，大部分薪酬被博士和某些有名无实的管理层占据。员工整体能力参差不齐，多数博士偏向研究型，缺乏实战经验和落地能力。

2、北京微芯边缘计算研究院不是国企。是民办企，微芯研究院瞄准物联网、芯片设计与制造、区块链、人工智能技术前沿，建设世界一流的边缘计算核心技术研发平台。

3、北京迎来了新的科研重地，国家区块链技术创新中心正式落户，这一重要创新机构将致力于区块链领域的核心技术研发与产业化进程，以强化国家新型数字基础设施的核心支撑。微芯区块链与边缘计算研究院（微芯研究院）作为主导力量，携手国内顶级学术机构和行业领军企业共同构筑这一创新平台。

4、生产商是北京微芯感知科技公司 这种电子手环的生产商是北京微星感知科技公司，其实该公司主要也是做传感器功能的，而且注册资本高达2，000万元，由于该公司注重科学研发，同时资源也比较丰富，这也就导致了该公司生产的电子手环能够用于隔离时期的健康监测。

区块链技术多少钱一个月(区块链月入十万)

广州区块链国际创新中心怎么样好。广州区块链国际创新中心员工平均工资25790元每月。工作轻松，简单自由，福利多，工作环境好，不加班有五险。是国内知名的以区块链为特色，聚集新一代信息技术（人工智能、5G、大数据及工业互联网）等产业的粤港澳青年创新创业科技企业孵化园区。

最热门的区块链技术人才，如工程师、技术总监等，年薪多在30万元以上。 更有公司开出月薪10万元的高价招揽人才。区块链内容岗位如记者、编辑、运营等，月薪资多在8000-1万元，在各地均处于较高水平。 北京一季度高薪职业月均22717元，你知道是哪些工作吗？ 我知道，主要是技术类岗位和销售类岗位。

这天中午，31岁的郭杨(化名)刚开完上午的技术会议，接下来还有七八个小时的技术讨论等着他，难得有时间从工作中抽离出来和朋友吃个饭，一听对方说了句“区块链技术总监年薪150万”，手一抖，碗差点翻了。 他侧耳又听对方重复了一遍，没听错。

按方维科技预估的大概开发费用在十几万到上百万不等。开发费用主要与投入的开发人员多少与工时计算，如果对方有现成的系统软件，项目落地会快很多，不过费用也不会太低，毕竟人家之前也投入了相当大的人力物力进行研发。

区块链和征信行业的平均月薪超过5万元，显示出这些领域对专业人才的高需求和竞争力。 金融和科技行业因其高薪而备受瞩目，对于毕业生而言，高学历和实习经验往往是获得高薪的关键因素。大型金融公司如四大国有银行、平安金融和证券公司等对人才的需求量大，薪资待遇优厚。

工作经验不同，工资差异蛮大的。一般年薪50万左右。当然这个左和右的区间很大……左能左到就20来万，右能右到数百万吧。

区块链有哪些生态圈?

也有一些项目方不发币的，比如说阿里、腾讯、网易这些也在做区块链项目的项目方，他们是不发币的，只专注于技术，那这些不发币的项目方呢，主要侧重区块链在数据安全、供应链方面的作用，这些我们后面会提到。

智臻链(JDChain)是京东自主研发的企业级区块链底层框架，其诞生标志着京东全面开启基于区块链BaaS平台和“JDChain”底层链的“智臻生态”建设。京东智臻链服务平台依托多项优化实现的“一键部署”能力，做到了领先的秒级区块链节点部署。此外，它还具备开放兼容多种底层、企业级动态组网等成熟应用的核心优势。

NGK.IO充分利用区块链和NGK.IO的生态系统，建立一个安全、可验证公平性、去中心化、去信任化、无国界的商业与金融一体的区块链系统，为创新型企业团队提供产业基金、互联网基金、区块链基金以及物联网与人工智能等金融服务和产业孵化服务，打造世界级生态商业闭环。

NFT交易平台OpenSea五分之一的员工将被解雇

1、Chastain是OpenSea的前产品经理，负责筛选登上网站主页上的NFT。在此之前，OpenSea会对这些NFT进行保密，直到它们被发布在主页上。OpenSea是一个NFT在线交易市场。截止2022年1月，该公司的估值为133亿美元，被认为是目前全球最大的NFT交易平台。

2、Opensea。无聊猿头像是国外NFT社区开发的“无聊猿系列”的NFT产品。开发者共发布了10000款无聊猿，它们神态、装扮、颜色各不相同，在Opensea可以买到无聊猿头像，Opensea是NFT交易平台。

3、在这种市场热潮下，CREEDNFT平台应运而生，它区别于传统NFT平台，引入了DAO概念，通过开源网络上的去中心化治理运作，颠覆了传统NFT交易平台的管理机制。